单元自测1（10分） 试卷总分:100 得分:100 一、选择填空，从A、B、C三个选项中选出一个能填入空白处的最佳选项。（每题10分） 1.—How do you feel about your family life — . A.Good. It’s a good choice to work there. B.Not bad. I think it is a good choice to be a full-time mother. C.Not bad. I have visited their family…
国开（旅游学院开放大学）25秋《资源与运营管理》形考任务4【标准】 形成性考核-第4次 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.某企业因为原料供应不够，导致汽车轮胎无法生产，这个问题属于（ ）。 A.人的问题 B.管理者本身的问题 C.工作流程的问题 D.不可避免的问题 2.核心问题久攻不克，于是小李将所有方案逐一进行试验，最后选出最优的方案，这种做法属于（ ）的决策类型。 A.反复试验型 B.思考型 C.直觉型 D.常规型 3.团队主管琪琪带领大家针对“回形针的用途”使用头脑风暴法讨论。参会人员应遵守（ …
国开（旅游学院开放大学）25秋《资源与运营管理》形考任务3【标准】 形成性考核-第3次 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.（ ）属于反对全面质量管理（TQM）的说法。 A.质量意识贯穿供销渠道，能改善供销状况 B.要想实施，花费的时间过长 C.层层质量把关，遍及整个组织 D.持续改进，使员工保持高涨的情绪 2.确认客户需求通常不会采用（ ）的方式。 A.问卷调查 B.普遍调查 C.企业内部讨论 D.面对面交谈 3.（ ）不属于关心客户“五不要”原则。 A.不要忽视内部客户 B.不要忘记动员所有员工讨论…
国开（旅游学院开放大学）25秋《资源与运营管理》形考任务2【标准】 形成性考核-第2次 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.企业职工享有的安全生产保障权利有很多，其中不包括（ ）。 A.求偿权 B.检举建议权 C.集会权 D.紧急避险权 2.（ ）规定：企业法定代表人是安全生产第一责任者。 A.《建筑法》 B.《职业病防治法》 C.《消防法》 D.《安全生产法》 3.某煤矿生产事故频发，调查后发现是因员工的工作责任感不强、纪律松散而造成的，那么煤矿首先应该对员工进行（ ）的教育。 A.安全规则 B.经验…
国开（旅游学院开放大学）25秋《资源与运营管理》形考任务1【标准】 形成性考核-第1次 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.君君是某集团总部的招聘主管，正在做下一年度的招聘规划，她做招聘规划的第一步应该是（ ）。 A.确定招聘时间 B.选择招聘方式 C.发布招聘信息 D.确定招聘的人数及岗位 2.工作描述是职位说明书的一部分，招聘中的工作描述需要注意的重点不包括（ ）。 A.工作模式是否发生了变化 B.是否具备与工作相关的个人品行 C.是否需要承担新责任 D.技术是否有变化 3.公司的新人小马第一天上班…
国开（旅游学院开放大学）25秋《计算机应用基础》形考作业3【标准】 形考作业三（第5-7章，权重15%） 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.在Excel中，输入数字作为文本使用时，需要输入作为先导标记的字符是________。 A.逗号 B.分号 C.单引号 D.双引号 2.在Excel的一个工作表上的某一单元格中，若要输入计算公式200-5，则正确的输入为______。 A.200-5 B.=200-5 C.’200-5 D.”200-5″ 3.用来给电子工作表中的行号进行编号的是________。…
国开（旅游学院开放大学）25秋《计算机应用基础》形考作业2【标准】 形考作业二（第3-4章，权重15%） 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.在使用Word编辑软件时，插入点位置是很重要的，因为文字的增删都将在此处进行。请问插入点的形状是____。 A.手形 B.箭头形 C.闪烁的竖条形 D.沙漏形 2.在Word编辑状态下，若光标位于表格外右侧的行尾处，按Enter（回车）键，结果为____。 A.光标移到下一列 B.光标移到下一行，表格行数不变 C.插入一行，表格行数改变 D.在本单元格内换行，表格…
国开（旅游学院开放大学）25秋《计算机应用基础》形考作业1【标准】 形考作业一（第1-2章，权重15%） 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 1.当前的计算机一般被认为是第四代计算机，它所采用的逻辑元件是______。 A.晶体管 B.集成电路 C.电子管 D.大规模集成电路 2.在Windows中，排列桌面项目图标的第一步操作是____。 A.按鼠标右键单击任务栏空白区 B.按鼠标右键单击桌面空白区 C.按鼠标左键单击桌面空白区 D.按鼠标左键单击任务栏空白区 3.第一台电子计算机是1946年在美国研制成…
国开（旅游学院开放大学）25秋《绩效与薪酬实务》形考任务4【标准】 形考任务四：阶段测验二（预备知识：第6-8章；权重：25%） 试卷总分:100 得分:100 单项选择题（每小题3分，共30分） 1.确定基本薪酬的依据有岗位或职位、（ ）、员工能力。 A.员工素质 B.员工表现 C.员工技能 D.员工贡献 2.美国管理学家米尔科维奇和纽曼认为，能力包括核心能力、能力模块和（ ）三个层次。 A.能力指标 B.能力等级 C.能力标准 D.能力尺度 3.（ ）是指上市公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的价格和条…
国开（旅游学院开放大学）25秋《绩效与薪酬实务》形考任务1【标准】 形考任务一：阶段测验一（预备知识：第1-2章；权重：25%） 试卷总分:100 得分:100 单项选择题 1.（ ）的内容包括设定绩效指标和绩效标准。 A.绩效考核 B.绩效计划 C.绩效实施 D.绩效反馈 2.绩效管理的第一个环节是（ ）。 A.绩效考核 B.绩效反馈 C.绩效实施 D.绩效计划 3.绩效管理的开始环节是绩效计划，结束环节是（ ）。 A.绩效考核 B.绩效签约 C.绩效实施 D.绩效反馈 4.“提高个人与团队的绩效与潜能、确保组织…