注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 一、2025年春江苏开放大学管理学作业二单选题答案 1、下列哪一条不是组织文化的特征（）。 A、以不变应万变，始终保持绝对稳定性 B、具有黏合剂作用，有利于营造良好的组织氛围 C、是存在于组织内部的一种群体意识现象、意念性行为取向和精神观念 D、组织文化的形成必然会受到所在国家民族文化传统和价值体系的深刻影响 学生答案：A 2、关…
注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 一、2025年春江苏开放大学管理学原理期末大作业单选题答案 1、_____对古典管理理论进行了大胆的突破，第一次把管理研究的重点从工作上和从物的因素上转到人的因素上来，不仅在理论上对古典管理理论作了修正和补充，开辟了管理研究的新理论，还为现代行为科学的发展奠定了基础，而且对管理实践产生了深远的影响。 A、霍桑试验 B、韦伯 C、科…
注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 一、2025年春江苏开放大学管理学原理第一次作业单选题答案 1、使计划数字化的工作被称为（） A、预算 B、决策 C、规划 D、预测 学生答案：A 2、法约尔的代表著作是() A、《国富论》 B、《科学管理原理》 C、《君主论》 D、《工业管理和一般管理》 学生答案：D 3、泰罗之所以被西方管理学界称为“科学管理之父”，是因为泰罗…
注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 一、2025年春江苏开放大学管理学原理第四次作业单选题答案 1、社会人假设认为：人具有社会性的需求，人与人之间的关系主要依靠经济报酬激励人的行为。“社会人”追求收入的动机和需求。 A、正确 B、错误 学生答案：B 2、相比于外部招聘，内部提升的优点是（） A、以上所有选项 B、更快地胜任工作 C、来源广泛，选择余地大 D、不会产生…
注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 星云科技是一家成立仅两年的科技初创公司，专注于企业级软件开发。团队由一群充满激情的年轻人组成，从最初的5名成员迅速扩展到如今的50人。随着公司业务的快速增长，团队规模的扩张也带来了新的管理挑战。李总，作为公司的创始人兼CEO，是技术出身，在技术领域有着深厚的造诣。他为公司奠定了坚实的产品和技术基础，但在管理方面逐渐暴露出一些问题，…
注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 问题背景： 作为某企事业单位的员工，你所在的单位在运营过程中经历了绩效的变化（可能是下滑、上升或停滞）。在这一背景下，你被邀请参与一场管理学讨论，重点探讨组织结构如何影响企业的绩效表现，并提出相应的优化策略。 请结合你自身的工作经历，回答以下问题： 1.描述你所在单位的组织结构：请简要说明该组织的层次结构和职能分配，指出其中的关键…
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注意：因为学习平台题目是随机，选择题选项也是随机，一定注意答案对应的选项，同学们在本页按“Ctrl+F”快捷搜索题目中“关键字”就可以快速定位题目，还是不懂的话可以看这个：快速答题技巧 我的作业 85.0 作业最终成绩取最高分 丝路花雨服装公司的激励 王静是丝路花雨服装公司（妇女服装和衣着用品的生产企业）的人事经理，她刚从一个管理开发研究班回来，在那里对激励和特别是马斯洛和赫茨伯格的理论相当注意。她为马斯洛的清晰的需要层次和赫茨伯格的激励因素和保健因素理论所感动，认为这个公司可以立即实际运用它们。她欣赏这两种激励…
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